マンション経営をするためには、情報提供、各種割引、講習会などの
サポートが充実していることがポイントになります。マンション経営は、
一度軌道に乗ると安定収入を継続的に得るというメリットがあります。

マンション経営が成功すれば、働かなくても収入を得ることができるので、
とても有意義な不労所得になるんですね。

マンションを購入し経営する事は、現物資産である事や家賃収入がある事以外にも、
節税効果や高利回りを実現するといった、他の投資方法にない優れた点が多くあります。
マンション経営は購入してから勝負、本番になるのでその事を肝に銘じておきましょう。

マンション経営の年収のポイントなんです

マンション経営の年収は、基本的に基本給のことを指し、それはベースサラリーとも呼ばれています。
マンション経営の年収が700万円とすると、1月〜12月に、毎月それを12で割った58.3万円が振り込まれることしになります。
実際には58.3万円から税金と年金が天引きされるので、マンション経営の年収の手取りは50万円前後です。

マンション経営の年収は、平均的に高く、中でも、外資系のバックオフィスが、一番コストパフォーマンスがいいと言われます。
こうしたマンション経営の年収は、通勤手当なども入っていて、深夜まで働いても土日働いても、貰える金額は変わりません。
飲み会で愚痴をこぼす人も多く、新入社員でもマンション経営の年収は、せいぜい500万円くらいです。
しかし、金融危機による影響で、実際のマンション経営の年収は、ほとんど上がっていないという話もあります。
また、マンション経営の年収は、7年目以上になると、殆ど上がらないという話もあり、それはボーナスの幅が大きいからです。
ボーナスがマンション経営の年収の中では大きく占めていて、会社の業績、個人の成績、評価にしっかり連動します。
しかし、勤務時間は9時〜18時で、リストラも比較的少ないので、マンション経営の年収は十分な報酬と言えます。
実際にマンション経営の年収を個別に見ることはできないので、あくまで噂ベースの域を出ない話です。

マンション経営の年収の上昇率は、毎年15〜20%とか言われていて、一方で年間100万円とも言われています。

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