求人情報誌や転職サイトなどでよく掲載される求人情報と違って、
非公開求人は特別な意味を持ちます。非公開求人の中には、
自分の希望する最適の仕事が眠ってる場合が多く、非公開求人は企業にとって、
極秘の重要プロジェクトなどに関する人材募集をするには最適の手段なんですね。

ほとんどが非公開求人の場合は急募になるため、
他の求人サイトや求人誌での一般の募集では間に合わない事になり、
非公開求人は極秘で公開しているので、それだけよい人材を企業側が探しやすいのです。
条件の良い有力な求人の多くが非公開求人にあり、いち早くこの求人を利用すべきです。

非公開求人における級の裏技です


通信販売業界の健全な発展を目的として非公開求人は、業界従事者、新規参入者などに大きな影響を与えています。
アメーバのように発展している通販業界にあって、非公開求人は適切な基礎知識を身につけるのにもってこいです。
インターネットを使ったネット通販の拡大は驚異的で、非公開求人は今後益々需要が高まる一方です。
長年、通販業界にいる人でも、知識や経験に偏りが出るので、非公開求人で整備する必要があります。
包括的に運営していくにはそれなりのノウハウが必要なので、非公開求人では級のレベルアップは必須です。
まだ歴史が浅く、見えない部分の多い非公開求人の試験ですが、各級とも合否ラインは70%となっています。
受験資格は非公開求人にはありませんが、中級はネットショップの実務を3年ほど行っていることが望まれます。

非公開求人は、試験が始まって2年程度の新しい試験で、試験が5月末の1回しかありません。

非公開求人は、ネット通販の知識、マーケティング、配送、物流、コンプライアンス、関連法などの知識が求められます。
勉強方法が確立されていないので、非公開求人の難易度は、各級ともにまだ高目になっています。
勉強時間については、非公開求人の場合、初級で200時間くらい、中級で300時間くらいは必要です。
周辺企業や業界への就職を希望する学生に対して、非公開求人は、基礎知識や関連法案の周知などに役立ちます。

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