非公開求人の女性の傾向の経験談です
ありとあらゆる場合において、日本における非公開求人は、特別視されがちです。
それは、面接に受かるためなどではなく、自分が一生のほとんどを働くかもしれないという場所を、良く見て選ぶためです。
非公開求人でも男性と女性の比率を、均一にしようとしているところもありますが、やはりまだ男性のほうが圧倒に多い企業がほとんど、ではないでしょうか。
非公開求人といえど、黒字決済をするのは相当苦しい情勢だと思います。
女性にとって働きやすい非公開求人と、男性におけるそれとの間にはある程度の差があるかもしれないですね。
いかに、自分で非公開求人などの情報を集めるのかというところに、時代を生き抜く鍵があるのかもしれません。
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