ボーナスが投資銀行の年収の中では大きく占めていて、
会社の業績、個人の成績、評価にしっかり連動します。
特に投資銀行の年収で大きな比率を占めるボーナスは、
若手の場合、評価が非常に大きく影響してきます。

実際に使える奴か使えない奴かで評価は大きく変わり、
投資銀行の年収は個人の業績はほとんど関係ありません。
直接収益を上げられる立場ではないので、
投資銀行の年収は、その人個人の業務能力が問われます。

日本政策投資銀行の業務なんです


要するに、日本政策投資銀行の価値の源泉は、市場外取引における客観的で適正な取引価格を算定する業務にあると言えます。
具体的な日本政策投資銀行の業務は、資金調達業務、M&Aのアドバリザリー業務、マーケットメーキング業務などです。
事業法人、機関投資家、政府系機関などの大口顧客を相手にするのが、一般的な日本政策投資銀行の業務になります。
株式の引受やM&Aのアドバイザリー業務には共通部分があり、それは日本政策投資銀行での大量の株式トランザクション取り引きであることです。
適正価値と市場価格の歪みで儲けようというのが、日本政策投資銀行の業務で、そうして投資家は、バリュエーションのプロとして君臨できるのです。
そうしたところに日本政策投資銀行の業務の価値があり、いわゆる仕事の需要があるということが言えるのです。
M&Aでも引受でも、提案の段階で日本政策投資銀行のバリュエーションの業務は、不可避だからです。
証券アナリストやトレーディングという日本政策投資銀行の仕事も、同じ価値に基づいた派生業務の1つです。
企業同士の合併、買収におけるアドバイザリー業務も、日本政策投資銀行の代表的な業務で、日本語で言うと証券会社の法人部門に該当します。
巨額の取引を成立させることで日本政策投資銀行は、結果として巨額の報酬を得るに至るのです。日本政策投資銀行の業務は、インベストメントバンキングと言われていて、主として証券引き受けや財務アドバイスなどが業務になります。
存在すらしないかもしれない客観的で適正な価値を、それがあるかのような顔をして日本政策投資銀行は、詭弁を弄すのです。

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