メンズ用フェロモン香水の効果くちこみ

メンズ用フェロモン香水という言葉の普及とともに、男性の育児休暇の普及率も上がって来たものと見る専門家もいます。
ある調査結果では、男性の育児休暇取得率が50パーセントを超えたと発表していたりもするのですが・・・。
少なくとも、私の周囲を見渡した限りでは、とてもじゃないけど信じられないのですが、さてさて、皆さんの周りはいかがなものでしょうか。
それって、2人に1人がメンズ用フェロモン香水として育児に徹するために仕事を休んでいるっていう事でしょう。
あくまでも余暇を利用した子育てへの参加であり、謂わば兼業メンズ用フェロモン香水というパターンですよね。
平日が休みの企業にお勤めの方なら、幼稚園や保育園の送り迎えをしていらっしゃる姿もよく見掛けますが、それは育児休暇中の事ではありません。
個人的には、それでは男女平等かが進んだ事や男性の育児への積極的な参加が進んだ事の意味がないのではないかと思います。
勿論、本人たちがそれでもいいのであれば全然OKなのですが、人目には、やはりメンズ用フェロモン香水のイメージを下げてしまう部分が否めないでしょう。
まあ女性の場合は、夫がしっかり働いてくれればそれでもいいのですが、男性がメンズ用フェロモン香水としてそれを実行したらどうなるでしょうか。
まあ自分が育児休暇を取得すれば、下のものも取りやすくなるだろうと言って休んでおられた区長さんもいらっしゃいましたが。
それに、中小企業の場合は、ギリギリの人材で切り盛りしているところが多いですから、育児休暇どころか、メンズ用フェロモン香水になるのすら一苦労という現実もあります。
この辺り、やはりまだまだ女性の社会進出ほど男性の家庭参加が確立されていないものと思われますね。