セールスマンの正社員契約とは
セールスマンの正社員になっても早く帰れる時はありますが、やはり、最終的には体力勝負になります。
まずは、セールスマンのバイトとして入って、それから実績次第で正社員登用試験を受けるというのが一般的のようです。
また、セールスマンの正社員になると、配達集荷だけではなく、営業もしないといけません。
中々、セールスマンへの正社員への道はきびしく、休日の日数は毎月21日から翌月20日迄の間で決まっています。
基本的にセールスマンは、個人宅への配達が多く、配達は営業の1つのうちと見なされます。
いくら繁忙期であっても、セールスマンの正社員の場合、夜に時間オーバーしそうになったら早く上がらせてもらえます。セールスマンというのは、実際、正社員の募集は少なく、佐川急便の社員募集などを見ても、まずはバイト契約からになっています。
セールスマンの正社員になると、各店で微妙に出勤時間が違い、繁忙期は朝5時から出勤しなければならないところもあります。
セールスマンの正社員は、賞与は寸志程度ですが、毎月の給料に分割して賞与が付いて来るようなものなので、それほど苦にはなりません。
やはり、セールスマンの場合、業務内容が厳しくハードなので、いきなり正社員というのは、務まりにくいからでしょう。
バイトから正社員になるのが、セールスマンの王道ですが、バイトでもかなりきつく、研修も厳しいようです。
基本的には体育会系じゃないと勤まらないというのが、セールスマンの正社員で、体力は必要です。
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