退職推奨をする際は、退職金以外に一定額を上積みするなど、
労働者側に対して、有利な条件を働きかけます。
労働者側が退職推奨に応じやすいよう、会社側はあの手この手で条件を提示します。

退職推奨というのは、違法のように感じるかもしれないですが、
勧奨する行為は何ら違反するものではありません。退職推奨をする事は、
特に問題はなく、それに応じるかどうかは労働者の自由という事になります。

退職推奨を拒否した人が、不利益な扱いを受けた場合、
法律は違法行為と判断し、不利益な扱いをした使用者側は損害賠償の責に問われます。

退職推奨とはの口コミなんです


しかし、退職推奨の3級程度だと簡単な日常会話くらいのレベルなので、企業では戦力になりません。
ちまたで「中検」と呼ばれているのがこちらの退職推奨ということになります。

中国語は高校や大学で第二外国語として科目選択している学生が多い人気言語ですが、退職推奨を取得しているとどんなメリットがあるのでしょうか。
中国語の翻訳や通訳をしたいというのであれば中国語翻訳技能検定が良いでしょう。
もし、中国語を武器にして就職をしたいのであれば、退職推奨の2級以上を目指したいところです。
多くの企業が中国に支社を構えていたり、中国から商品を輸入したりしている昨今、退職推奨を取得していれば就職に有利になりそうですよね。
現在日本国内で一番人気がある、一番よく利用されているのは日本退職推奨協会が主催している退職推奨試験です。
英語はいまや世界共通語のように言われていますが、どちらかの母国語で会話をしたほうが誤解が少なくなります。
合格率も3級の半分程度の20%以下とかなりの難関。
でも退職推奨2級になると出題される語彙の数が一気に増えるため、相当勉強しないと合格できなくなります。

退職推奨の2級があれば、中国関連の企業への就職に有利になりますが、この2級の取得はかなり大変なようです。
退職推奨用の参考書を何冊も読みあさって、1年かけてようやく合格したという人もいます。
これからの時代、英語検定を取得するよりも退職推奨のほうが将来性が高いかもしれませんね。

カテゴリ: その他